Ein diskriminierungsfreier Arbeitsplatz ist nicht nur ein gesetzliches Muss, sondern ein grundlegendes Menschenrecht. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) stellt klare Regeln zum Schutz vor Diskriminierung auf. Verstöße können teuer werden und das Betriebsklima massiv belasten.
Dieses Webinar bereitet Dich optimal auf die Herausforderungen von AGG, Mobbing und sexueller Belästigung vor. Du erhältst einen kompakten Überblick über die rechtlichen Grundlagen des AGG, warum Prävention hilft und wie gegen Mobbing und sexuelle Belästigung wirksam vorgegangen werden kann. Gleichzeitig erfährst Du, welche Handlungsmöglichkeiten Vorgesetzte, Betriebsräte und Beschäftigte haben.
Mit praxisnahen Beispielen, Checklisten und Empfehlungen wirst Du befähigt, Konflikte frühzeitig zu entschärfen und eine diskriminierungsfreie Unternehmenskultur nachhaltig zu fördern. Damit sicherst Du Dein Unternehmen rechtlich ab und förderst ein respektvolles Miteinander.